Libros

El valor humano como modelo de negocio

EOI presenta el libro Nueva Economía 20+20. Empresas de Humanidades

diarioabierto.es.La Escuela de Organización Industrial acaba de presentar el libro ‘Nueva Economía 20+20. Empresas de Humanidades’. En él se analizan empresas de éxito que cuentan con el valor humano como modelo de negocio.
Recogidos en un libro de Ceferí Soler y Joan Quintana, profesores de ESADE

Una hoja de ruta y ocho consejos para directivos dispuestos a afrontar cambios en 2012

diarioabierto.es.Triodos bank, Corporación Mondragón, Hospital Clinic, Intermón Oxfam, Bioibérica y Grupo SEB han experimentado un proceso de transformación que les ha conducido al éxito. Así lo entienden Ceferí Soler y Joan Quintana, dos profesores del Departamento de Dirección de Personas y Organización de ESADE, que analizan en profundidad esa transición en su libro-guía ‘Anticípate’ (LID Editorial, 2011).
Juan Carlos Cubeiro, coautor del libro ‘Los mosqueteros de guardiola’

“El Barça tiene ‘fondo de armario’ para seguir triunfando aunque por el momento no cuente con su D’Artagnan”

diarioabierto.es.Mientras el jugador David Villa se recupera de su intervención, todavía resuena en el Barça la famosa consigna de los tres mosqueteros de Alejandro Dumas: “Todos para uno y uno para todos”. Porque esta es la máxima del FC Barcelona, un equipo excepcional cuyas claves prácticas recoge el libro ‘Los mosqueteros de Guardiola’. Está escrito al alimón por Leonor Gallardo y Juan Carlos Cubeiro, a quien entrevistamos para hablar de este libro. De propina, nos avanza qué tres libros prepara ahora para publicar en 2012.
‘Aquí, ¿quién manda?' une dos conceptos básicos: comunicación y estrategia

Comunicar con cada ‘stakeholder’ es esencial para el directivo del siglo XI

diarioabierto.es.Si hasta ahora ha ‘mandado’ el accionista, hoy día el mapa del poder en la empresa abarca otros ‘stakeholders’, otras partes implicadas: clientes, empleados, proveedores, medios de comunicación, Administración pública, analistas, el tercer sector... Para obtener los mejores resultados, los autores de ‘Aquí, ¿quién manda?’ dicen que será preciso diseñar una comunicación adecuada con cada uno de esto agentes, dependiendo de la influencia que tenga en su relación con la empresa.
El libro se complementa con un juego de mesa: Sorprendedores

El Sorprendedor, una fábula para impulsar la creación de empresas sostenibles jugando

Susana de Pablos.¿Es posible montar un negocio, ganar dinero y obtener al mismo tiempo karma positivo, buenas vibraciones? Por su puesto. Así lo ven al menos Rubén Chacón y Sergio Hernández, coautores de ‘El Sorprendedor’. Este libro se complementa con el juego de mesa ‘Sorprendedores’, diseñado para estimular el espíritu emprendedor que todas las personas llevamos dentro, desde la infancia.
Según un análisis de la red Know Square

Sólo el 9% de los libros de empresa publicados en 2011 se centra en la economía

diarioabierto.es.Tras analizar el perfil de los libros editados en 2011, la red de profesionales y directivos independientes Know Square concluye que sólo el 9% de los ejemplares publicados en España está centrado en la economía. Con el objetivo de reconocer e identificar los mejores libros de empresa editados el año que acaba de concluir, así como las figuras que destacan por su labor divulgativa ejemplar, se convocan los Premios Know Square.
Recogidos en el libro-guía ‘Anticípate’

Ocho consejos para navegar a partir del 1 de enero y llegar a buen puerto

diarioabierto.es.A lo largo del libro-guía ‘Anticípate’ (LID Editorial, 2011), los profesores de ESADE Ceferí Soler y Joan Quintana, sus autores, además de dibujar un mapa previo que permita a las empresas afrontar las reformas necesarias para superar la crisis, ofrecen ocho consejos fundamentales para ayudar a sus directivos a recorrer ese camino. Son los siguientes: