Horas antes de que Joaquim Gay de Montellà presida el primer gran acto de la gran patronal catalana a favor de las empresas y de la la legalidad constitucional frente al proceso secesionista liderado por CiU y ERC ha reivindicado el pacto fiscal.

En cuanto al denominado derecho a decidir de los catalanes (referéndum independentista), Gay de Montellà segura que llegado el momento, “nosotros estaremos con la ciudadanía, pero en este momento, para nosotros, la prioridad es la economía, es salir antes y lo mejor posible de esta crisis tan intensa que tenemos”. En ese sentido, el presidente de Fomento del Trabajo ha insistido en que los empresarios «no tenemos que hablar de las cosas de la ciudadanía, tenemos que hablar de las cosas de economía y de empresa».

En el campo de las actividades de la administración para la financiación de los negocios, Gay de Montellà ha reclamado a través del programa “Las mañanas” del canal autonómico que la institución Acció de la Generalitat dedicada al impulso económicointernacional de la empresa catalana “tenga más recursos”. En este sentido, el presidente de la patronal ha denunciado que “hay recursos, pero deben aplicarse donde toca”. En el plano estatal está el ICEX, que Gay de Montallà considera “una buena organización”, que tendría su réplica catalana en Acció”. Para el presidente de la patronal, «nosotros estamos saliendo de esta crisis gracias a las exportaciones y gracias a nuestro sector turístico en Cataluña. Aquí tenemos que trabajar mucho »

Las relaciones Mas-Rajoy

En el capítulo de las relaciones de Cataluña con el resto de España, Gay de Montellà considera que “no hay que romper nunca, o lo que es lo mismo: queremos diálogo, diálogo. Esto es lo que pedimos a nuestros dirigentes, que no agoten el diálogo para hacer negociaciones y llegar a pactos”. En ese sentido, el diálogo siempre “es mucho más interesante que la rotura”.

En cuanto a las encuestas sobre el proceso soberanista que otras patronales como Pimec han realizado, el presidente de Fomento ha asegurado que «nosotros no lo haremos. No podemos hacer una encuesta en la que sólo responda un 12 o un 14% de los entrevistados, porque esto le quita mucha validez. Si nosotros hiciéramos una encuesta, deberíamos hacerla muy amplia», ha concluido.

Sobre la reforma laboralm, Gay de Montellà ha reconocido que «tenemos que conseguir, en vez de resolver contratos, renegociar las escalas”. En ese sentido, subraya que “más vale que no cancelemos ningún contrato” y aboga por mejorar la flexibilidad interna, “reajustar los contratos y mantener los puestos de trabajo». Sobre las bondades de la reforma laboral, ha reconocido que el paro ha ido a más pero se ha preguntado “¿qué hubiera pasado si no hubiéramos tenido esta reforma laboral?». «La reforma laboral –ha añadido- nos ha dado capacidad de negociar y flexibilidad interna, que antes no teníamos, y los sindicatos han hecho un gran paso”. A los sindicatos reconoció que “les tenemos que agradecer el esfuerzo que han hecho en Nissan, porque no sólo han defendido los puestos de trabajo, sino también un modelo de flexibilidad y de capacidad negociadora».

Sobre el conflicto que rodea a Arturo Fernández, vicepresidente de la CEOE, Gay de Montellà advierte de que “sea bien consciente de lo que le ha pasado, si es que le ha pasado”, porque “a veces, los directivos no llegan a todos los detalles”. Por eso, le ha recomendado que “sea bien consciente y que cuando tenga buena información, que tome la decisión rápidamente, como ha dicho que hará, y seguro que lo hará”.