Marzo, el mejor mes para encontrar un empleo

09/03/2013

Luis Martínez. Expertos afirman que las empresas acometen más procesos de reclutamiento en este mes. “Se podría decir que marzo inaugura el nuevo año laboral”, afirman.

Marzo es uno de los mejores meses para encontrar un empleo. Lo dicen los expertos, que destacan que, junto a abril y mayo, las empresas se muestran en esta época más inclinadas a contratar personal y aumentar plantilla. “Se podría decir que es cuando se inaugura oficialmente el nuevo año laboral”, aseguran desde desde Trabajando.com, un portal especializado en reclutar personal para las empresas.

En marzo comienzan a definirse los contratos fijos. Se espera que, durante este mes, las empresas reorganicen sus plantillas y den oportunidad a vacantes de empleo”, asegura su director general en España, Javier Caparrós.

La web de empleo ofrece además algunos consejos de cara a esta época favorable al empleo. “En los los meses de invierno es poco probable que se creen nuevos puestos de trabajo”. Al iniciarse marzo, estas son algunas recomendaciones para poner al día el curriculum vitae (CV), la herramienta fundamental en la búsqueda de empleo.

-En primer lugar, renueva tu información de contacto y ocúpate de mantenerla siempre actualizada. Recuerda que, en tu CV, deben figurar al menos los siguientes datos: nombre completo, teléfono y dirección de correo electrónico.

-Ordena y destaca tus antecedentes académicos y laborales. Debes comenzar con tu nivel de estudios, continúa con tu carrera, universidad o instituto, así como los años cursados. Agrega a continuación el nombre del colegio, ciudad y año de finalización de estudias. Y finaliza con tu experiencia laboral, empezando por la más actual; en esta apartado, incluye el nombre de la empresa donde trabajaste, tu cargo, el período transcurrido en ese puesto, así como los logros o las metas alcanzadas.

-Introduce también información complementaria, en la cual puedes incluir estudios de especialización, otros cursos, conocimiento de idiomas, manejo de aplicaciones informáticas y, si lo crees conveniente, ‘hobbies’ y otros intereses. No olvides incluir en este apartado tu disponibilidad a la hora de incorporarte al puesto.

En conjunto, procura que el contenido de tu CV no exceda de dos páginas. Recuerda que no es una biografía y confecciónalo en un formato neutro y formal, sin excentricidades. Finalmente, no olvides revisarlo antes de cursar el envío. “Estamos en una difícil situación, con una alta tasa de desempleo, pero marzo puede ser una oportunidad para quienes hayan sido perseverantes en la búsqueda de un empleo”, concluye Caparrós.

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