“Banco digital busca relación estable y a largo plazo con ‘startup’. Ofrece compromiso y apoyo. A cambio, pide seriedad, talento y ganas de comerse el mundo. ¿Te atreves?” Así se presenta la séptima edición del BBVA Open Talent, la primera con Carlos Torres como consejero delegado del banco. Mediante esta competición, el BBVA pretende identificar ‘startup’ (término inglés que alude a empresas de arranque, incipientes o emergentes)  innovadoras que están transformando los servicios financieros, o bien están vinculadas a éstos a través de la seguridad, el ‘big data’, o la experiencia del cliente.

“La interacción con los ecosistemas de innovación siempre ha sido una prioridad para BBVA, pero en esta ocasión, queremos que BBVA Open Talent centre su foco en empresas y productos que realmente sean aplicables en el negocio financiero o estén muy vinculados a tecnologías pioneras en el desarrollo de los nuevos servicios digitales del grupo”, explica Gustavo Vinacua, director de los Centros de Innovación y de Open Innovation de BBVA.

En 2014, Socure, una empresa de seguridad que combate el fraude online, captó 4,7 millones de dólares en una ronda de financiación realizada precisamente tras ganar la edición del BBVA Open Talent en Estados Unidos. El finalista de 2013, la plataforma de intercambio de divisas Kantox, cerró una ronda de 6,4 millones de dólares, y el ganador de esa edición, Traity, dedicado a medir la reputación online, captó casi 5 millones.

Las startups interesadas en participar en BBVA Open Talent 2015 se pueden registrar hasta el 13 de julio a través de la web del Centro de Innovación de BBVA. Entre las candidaturas presentadas se seleccionarán 20 finalistas, que pasarán a concursar en las finales de Europa, Latinoamérica o Estados Unidos y resto del mundo. Los emprendedores presentarán su empresa ante un jurado; que elegirá dos ganadores por región.

Cada uno de los ganadores recibirá un premio de 30.000 euros, con los que podrán realizar una prueba del concepto o de su servicio, aplicado al negocio de BBVA. Y disfrutarán de una inmersión de dos semanas, repartidas entre México y Londres, durante las cuales intercambiarán conocimientos y experiencias con profesionales del BBVA, inversores y firmas de servicios financieros.

“Queremos construir relaciones de negocio estables y que se mantengan en el largo plazo con estos emprendedores y sus startups, en una situación beneficiosas para ambas partes. BBVA va a compartir su conocimiento y experiencia en el negocio bancario, mientras ellos nos muestran una nueva formar de hacer las cosas”, añade Vinacua.

BBVA Open Talent se encuadra dentro de la estrategia de innovación del Grupo, que incluye las inversiones de BBVA Ventures y la actividad de compras y fusiones, que han dado lugar a la adquisición de Simple, Madiva o Spring Studio. La colaboración con startups forma parte de la estrategia global de BBVA para liderar la transformación tecnológica de la industria de los servicios financieros.