La dirección de Comisiones Obreras (CCOO) ha decidido paralizar el expediente de regulación de empleo (ERE) en Forem, su fundación dedicada a prestar servicios de formación. La paralización de los despidos se produce un día después de que ayer se supiera las condiciones ofrecidas al 80% de la plantilla que iba a ser despedida: indemnizaciones de 22 días por año trabajado con un tope de una anualidad, en línea con lo dispuesto en la última reforma laboral.

CCOO ha paralizado en la mañana de este jueves los 58 despidos previstos en Forem, la fundación para la formación, que afectaban a la central de Madrid (confederal), así como a las delegaciones de la capital de España, Ceuta y Melilla. Según se ha sabido, el sindicato preveía despedir a la plantilla ofreciendo una indemnización de 22 días por año trabajado, y con un tope de una anualidad.

El sindicato aduce que las cantidades ofrecidas se enmarcan dentro de la oferta inicial que abría la negociación con los trabajadores. Sin embargo, los 22 días por año trabajado, con un máximo de 12 mensualidades, han despertado las iras de los trabajadores de Forem, que destacan su parecido con lo previsto en el despido objetivo legislado por la última reforma laboral – 20 días por año trabajado y un tope de una anualidad – , cuya derogación viene solicitando reiteradamente el sindicato que dirige Fernández Toxo.

La decisión se tomó el martes, según el sindicato

El pasado martes, el sindicato estudio los despidos previstos en Forem en una reunión de su comisión ejecutiva, y decidió paralizar las extinciones de contrato, según ha afirmado hoy el sindicato. Sin embargo, ha sido la publicación ayer miércoles de las condiciones previstas en el ERE lo que ha llevado al sindicato a comunicar la paralización de los despidos.

“Tras el debate se adoptó la decisión de paralizar el proceso de reorganización de la citada fundación a la espera de profundiza en el estudio de un plan de viabilidad”, ha advertido un portavoz.

La dirección de CCOO aduce que la decisión de paralizar los despidos “no pudo ser operativa” el mismo martes debido a la “dinámica propia” de la fundación Forem. Por este motivo se ha procedido a dar instrucciones para paralizar inmediatamente el proceso y dar cumplimiento a la decisión adoptada el pasado 29, sostiene el sindicato.

Los despidos previstos en Forem se deben a los cambios normativos en el ámbito de la formación ocupacional operados por el Gobierno actualmente en funciones. En este sentido, el responsable de formación del sindicato, Javier López, se ha quejado de que el Gobierno del PP ha “echado” a los sindicatos del sector. Además, las subvenciones de 2015 y 2016 todavía no se han publicado, sostiene López, de tal modo que es “imposible” mantener el sector.