Los empresarios piden pactos de Estado en educación, pensiones, laboral y reformar las administraciones

26/05/2016

Joan Carles Valero. El empresariado español reclama grandes pactos de Estado para superar las debilidades que afectan a la competitividad de nuestra economía para afrontar reformas pendientes en materia laboral, educación, sistema de pensiones y de las administraciones.

Sitges se ha convertido desde este jueves en la capital del poder en España. La XXXII Reunión del Círculo de Economía, que celebra hasta el sábado sus debates en la costera población barcelonesa. El programa, titulado “Política, empresa y sociedad ante los retos del siglo XXI” tiene un fuerte contenido político, puesto que desfilarán por el atril de los empresarios catalanes todos y cada uno de los líderes políticos estatales y catalanes.

Por primera vez, en las jornadas del Círculo de Economía participará Pablo Iglesias y también la alcaldesa barcelonesa Ada Colau (jueves). Ha inaugurado las jornadas el presidente de la Generalitat, el convergente Carles Puigdemont. El jueves lo hará el líder de ERC y vicepresidente de la Generalitat, Oriol Junjeras, el mismo día en que también hablará Pedro Sánchez y Albert Rivera, para que concluya el sábado el presidente del Gobierno en funciones, Mariano Rajoy. También participarán Josep Piqué –un clásico en Sitges–; la ex ministra Cristina Garmendia; el ministro de Economía en funciones, Luis de Guindos; o el también ministro en funciones, José Manuel García-Margallo.

El empresariado español, representado por el Círculo de Empresarios (Madrid), Círculo de Economía (Cataluña) y Círculo de Empresarios Vascos, con la colaboración de la Asociación Valenciana de Empresarios, el Círculo de Empresarios de Galicia-Club Financiero Vigo y la Institución Futuro de Navarra, han presentado este jueves en Sitge un barómetro sobre el estado de la competitividad de la economía española frente al resto del mundo. Los empresarios han reclamado a la luz del resultado del barómetro, una serie de pactos de Estado para superar todas las debilidades que afectan a la competitividad de la economía y que se centran en profundizar el acuerdo de reforma del mercado laboral, las administraciones públicas, la educación y el sistema de pensiones.

Encuesta a los que deciden

Una encuesta a 265 empresarios, complementadas con 23 entrevistas en profundidad a presidentes y consejeros delegados de las empresas, que son todos ellos los que toman decisiones, ha dibujado un panorama de preocupación por la incertidumbre política por sus efectos sobre la inversión y la contratación, ya que, de hecho, consideran que se han perdido los años 15 y 16 sin realizar las reformas necesarias por la falta de decisiones que propicia la interinidad del Gobierno.

Sin embargo, es la calidad del sistema educativo español, la situación del mercado laboral y el exceso de tamaño e ineficiencia de las administraciones públicas los principales aspectos que más preocupan a los empresarios. De ahí que abogan por realizar reformas estructurales que contribuyan a corregir los grandes desequilibrios y retos que afronta la economía española.

La educación y el sistema de pensiones son reformas que tendrán un impacto a largo plazo, por lo que “nos permitirá de verdad cambiar el modelo de competitividad del futuro”, en palabras de Miguel Canalejo, miembro de la junta directiva del Círculo de Empresarios, presidido por Javier Vega de Seoane, que ha liderado el comité que ha realizado el Barómetro de los Círculos.

Una década perdida

Los autores del estudio estiman que ha costado 10 años recuperar los niveles de riqueza y de bienestar de antes de la crisis. Según el cálculo de la organización, no se recuperarán los 19,5 millones de afiliados a la Seguridad Social hasta marzo de 2019, mientras que a finales de ese año se llegará al PIB previo a la crisis. Además del pacto de Estado, la simplificación de los modelos contractuales, vincular salarios a la productividad e incidir en la lucha contra la economía sumergida, el fraude y la corrupción son otros asuntos del diagnóstico empresarial

El observatorio revela que el 994% de las empresas españolas tienen menos de 50 trabajadores, mientras suponen el 65% del PIB y el 75% del empleo, lo que supone el termómetro de una economía frágil que impide la inversión en innovación o asumir otros riesgos empresariales. Incluso pusieron sobre la mesa propuestas imaginativas, como subir el límite de trabajadores para conformar un comité de empresa si eso supone un problema.

Aunque la economía española creció un 3,2% en 2015, los principales organismos nacionales e internacionales apuntan a que se mantendrá esa tendencia, pero a menor ritmo por los riesgos geopolíticos, las incógnitas sobre la evolución de la economía global, y la incertidumbre política nacional. Entre otras principales recomendaciones de esta nueva edición del barómetro destaca la petición de un pacto de Estado en educación enfocado al nuevo entorno económico, fomentar el conocimiento de idiomas y desarrollar la formación profesional dual.

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