Autónomos han constatado disparidades en la Administración a la hora de aplicar la ‘tarifa plana’ que bonifica y deja en 50 euros el importe de las cuotas a la Seguridad Social de los autónomos, por el plazo de un año, según amplió recientemente la Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo.

En concreto, la agrupación de autónomos UPTA asegura que existen “variaciones sustanciales” en función de la delegación, tanto en la forma de computar el plazo con cuotas a 50 euros, recién ampliado a un año – antes, de seis meses–, como en el del período de carencia para volver a disfrutar de la tarifa plana, tras la última baja rebajado a dos años desde los cinco anteriores por la misma Ley.

UPTA reconoce que los Servicios de Empleo (SEPE) están aplicando la interpretación “más favorable” para el trabajador. Sin embargo, al no existir una instrucción clara al respecto, la asociación denuncia “inseguridad jurídica” y reclama al SEPE una circular con una interpretación única que tenga “valor jurídico”.

Interpretación beneficiosa

“La interpretación que se hace en ambos casos es beneficiosa para el colectivo. Otra cosa es que esta situación no esté documentada en una circular interna del SEPE y de esta forma tenga valor jurídico”, reclaman.

UPTA exige así a los Servicios Públicos de Empleo que “armonice” la interpretación administrativa, del tal modo que esta circular sirva de base para una correcta información y asesoramiento a los emprendedores y autónomos.

Hasta el momento, continúan, cuando un autónomo decide cursar su baja sin haber agotado su período de bonificación, el SEPE lo está clasificando “normalmente” como una interrupción del plazo de disfrute de la tarifa plana. De forma que, si se da de alta de nuevo, el autónomo continúa disfrutando de la tarifa plana en el “porcentaje” donde se paralizó.

“En algunos casos se determina lo que la ley prescribe, en otros se realizan variaciones sustanciales”, reiteran.