La multinacional indicó que este ajuste de plantilla es uno de los elementos de su actual plan de transformación, con el que espera lograr un ahorro de 100 millones de libras esterlinas, unos 112 millones de euros.

«El mercado energético del Reino Unido sigue cambiando a un ritmo sin precedentes, mientras persiste un entorno cada vez más competitivo», declaró la empresa en un comunicado, donde explicó que con este ajuste de plantilla busca ganar eficiencia y reinventar su negocio estratégico en un nuevo contexto energético.

«Debido a la naturaleza voluntaria de las reducciones de empleo propuestas, actualmente no es posible decir cuántas personas en determinados sitios o negocios específicos se verán afectados», declaró Michael Lewis, consejero delegado de E.ON UK.