Dealz, la cadena británica de ‘todo a 1,5 euros’, negocia su nuevo convenio colectivo en España. Los trabajadores reclaman subidas salariales del 5% anual. Sin embargo, por el momento, en los primeros compases de la negociación, las posiciones parecen “bastante alejadas”, informan en Comisiones Obreras (CCOO).

La comisión negociadora se reunirá el próximo 28 de septiembre, después de que el pasado día 12, quedara constituida la comisión negociadora del nuevo convenio colectivo de Dealz.

En su última reunión, los negociadores de CCOO hicieron llegar a la dirección su reclamación de una subida salarial del 5% anual, entre otras peticiones.

En el anterior convenio de Dealz, que caducó el pasado 31 de agosto, se establecían cuatro grupos profesionales, cuyos salarios oscilaban entre los 11.600 euros brutos anuales y los 15.000; así como incrementos del 1,5% anual durante 2016 y 2017.

Por horas, el anterior convenio fijaba una retribución de entre 7,10 y 8,21 euros brutos para el tiempo parcial, y 6,50 euros para el tiempo completo (algo menos durante los seis primeros meses).

Otras reivindicaciones de CCOO pasan por establecer un plus de antigüedad, cambios en la clasificación profesional, reducción de jornada y un seguro de vida de 24.000 euros por fallecimiento, incapacidad permanente y gran invalidez.

Quejas por los horarios

En junio, en su reunión intercentros, la empresa entregó a los sindicatos su plan de formación, orientado sobre todo a las nuevas incorporaciones.

Además, los sindicatos trasladaron a la empresa sus quejas por los incumplimientos en la fijación de horarios mensuales con 10 días de antelación, como es preceptivo.