El Banco Santander ha comunicado a los sindicatos su intención de suprimir más de 3.700 empleos y cerrar 1.150 oficinas por las duplicidades tras la adquisición del Banco Popular y para abordar los retos de la transformación digital.

El ajuste afectará principalmente a la red comercial y a sus estructuras intermedias de apoyo, pero también a los servicios centrales en la medida en la que se reduzcan éstas.

El jueves 16 de mayo se celebrará la tercera reunión negociadora, en la que la dirección del Santander presentará el informe técnico que justifica esas necesidades de reorganización

CCOO, que tendrá 5 de los 13 puestos en la comisión negociadora, considera que la cifra de puestos de trabajo que el Santander pretende suprimir está «sobredimensionada» y es «altamente preocupante», y alerta del riesgo de exclusión financiera que puede provocar el cierre de sucursales. Reclama reducir esas cifras, y la renuncia a cualquier tipo de medidas de naturaleza traumática, primando la voluntariedad en las adscripciones con una dotación suficiente de recursos para ello. También reclama recolocaciones en el perímetro del grupo para «destruir el menor empleo posible» e invertir en la empleabilidad de la plantilla del banco para que afronte con éxito «los desafíos de la transformación digital».