Elaboración: diarioabierto.es

Los trabajadores despedidos por ERE se dispararon un 12,8% entre enero y julio, hasta los 14.500 trabajadores, con relación al año anterior, debido a un fuerte incremento de la extinción de estos contratos en la industria, donde crecieron más de un 80%, sobre todo por causas económicas.

Por su parte, las suspensiones de contrato, otra modalidad de expediente de regulación de empleo (ERE), crecieron con incluso mayor fuerza, casi un 75%, en este caso especialmente por circunstancias de la producción.

Los trabajadores despedidos por un ERE sumaron 14.500 personas durante los siete primeros meses del año, un 12,8% más que en igual período del año anterior.

Entre tanto las personas afectadas por suspensiones de contrato aumentaron un 74% en igual período; mientras que, por último, la reducción de jornada cayó casi a la mitad.

En conjunto, sumando las tres medidas, el número de trabajadores afectados por estas regulaciones rondó los 45.000, casi 13.000 más que en el mismo plazo del pasado año.

Elaboración: diarioabierto.es

La industria, principal responsable

El sector de la industria es el responsable de todo el crecimiento en el número de trabajadores despedidos. Entre enero y julio salieron de las empresas unos 5.500 trabajadores, casi el doble que el año pasado en igual plazo.

En los servicios en cambio, el número de trabajadores despedidos cae un 13%, hasta los 8.100, unos 1.200 menos que el año pasado.

No en vano, la industria manufacturera fue la sección de actividad que sufrió un mayor número de trabajadores despedidos hasta julio, unos 5.300; un 83% más que el año pasado. Si bien, la hostelería lidera en términos relativos el incremento de trabajadores despedidos por ERE, unos 900, casi un 150% más que el año pasado.

Las suspensiones aumentan el 75%

Las empresas también aplicar medidas menos traumáticas cuando atraviesan un mal momento y suspender temporalmente su relación laboral con los trabajadores, que pasan a cobrar el paro en tanto vuelven a la actividad en sus empresas.

Estas suspensiones de contrato crecieron incluso con más fuerza que los despidos, y afectaron a casi 29.000 trabajadores hasta julio, un 74% más que en el mismo período de 2018.

La industria también lideró los sectores con mayor número de trabajadores con su contrato suspendido, con 22.000 personas afectadas, casi el doble que el año pasado.

Por secciones, la industria manufacturera casi copa el número de trabajadores afectados por suspensiones, al rozar los 22.000 sujetos, el doble que el pasado año.

Las suspensiones también crecieron con fuerza en el transporte y almacenamiento y en las actividades admisnitrativas y servicios auxiliares.

Sin embargo, en este caso, el sector de los servicios también vio aumentar su número de trabajadores con el contrato suspendido, un 45% respecto al mismo plazo del año anterior.

Los despidos crecen en Cataluña

Por regiones, Cataluña es el único de los grandes polos de empleo donde crece el número de trabajadores despedidos; un 45% – unos 3.300 trabajadores – respecto al mismo período del año anterior.

En cambio en Madrid, Comunidad Valenciana y País Vasco, los despedidos caen, un 6,4%, un 8,7% y casi un 30%, respectivamente.

Por sexo, los hombres despedidos hasta julio suman unas 9.400 personas, mientras que la mujeres apenas superan las 5.100.

En cuanto a la razón alegada para presentar los ERE, la mayor parte de los despidos tienen detrás una causa económica. Una razón que motivó el despido de 10.200 de los 14.500 trabajadores despedidos hasta julio.

Sin embargo, en cuanto a la suspensión de contratos, las razones de producción explican casi 19.000 de los cerca de 29.000 contratos suspendidos hasta julio.