La presidenta de Banco Santander, Ana Botín, percibió una remuneración total de 6,81 millones€ en 2020, un 31,5% menos que en 2019 , tras haber decidido reducir a la mitad su salario fijo y el bonus por la pandemia, según el informe anual.

Ana Botín, que en marzo se comprometió a reducir en un 50% su remuneración del ejercicio 2020 ante el impacto del coronavirus, obtuvo 3,17 millones de salario fijo (misma cifra que en 2019) y 1,6 millones de bonus (frente a los 6,5 millones de 2019). En total, suman 4,84 millones, por lo que efectivamente hay una reducción de la mitad de la retribución.

La rebaja en la remuneración total es del 31,5%, con 6,81 millones frente a los 9,95 millones de hace un año, al sumar otros conceptos, como son las aportaciones a planes de pensiones, los seguros o las dietas.

El consejero delegado del grupo, José Antonio Álvarez, asumió el mismo compromiso que Botín de reducir al 50% su salario de 2020. La remuneración fija se mantuvo en 2,5 millones y el bonus fue de 906.000 euros (frente al de 4,3 millones de 2019), lo que suma una retribución de 3,4 millones, frente a los 6,8 millones de 2019 (-50%).

Al sumar conceptos como las aportaciones a planes de pensiones y otros, la remuneración total percibida por Álvarez en 2020 asciende a 6 millones, un 27,2% por debajo de los 8,2 millones de 2019.

El resto de consejeros del Santander decidieron que su sueldo se vería reducido en un 20% en 2020. En total, el consejo de administración de la entidad percibió 19,07 millones en 2020, un 29,8% por debajo.