La prórroga de los ERTE traerá novedades. A partir del 1 de octubre buena parte de los 250.000 trabajadores protegidos deberán aceptar formarse a cambio de seguir en uno de estos expedientes de regulación temporal de empleo. Así lo ha anunciado hoy el ministro de Seguridad Social, José Luis Escrivá, coincidiendo con el inicio de la negociación de la prórroga de los ERTE.

Escrivá, que ha avanzado que la Seguridad Social cerrará septiembre con 50.000 afiliados medios más —80.000, en términos desestacionalizados—; “un septiembre extraordinario” para el empleo, ha dicho, tras avanzar que la prórroga de los ERTE contendrá importantes novedades en la configuración de esta herramienta de protección del empleo.

Hoy, quedan en ERTE unas 250.000 personas, después de que, durante la primera quincena de septiembre, unas 20.000 personas abandonaran este esquema de protección y se reincorporaran al trabajo, informó el ministro.

A finales de mes no se prevén grandes novedades en cuanto a la cifra de reincorporaciones, anticipó. Sin embargo, los trabajadores que permanezcan en ERTE a partir del 1 de octubre tendrán que adaptarse a un nuevo esquema de protección, con más “énfasis” en la formación, y menos en la reincorporación de trabajadores a su puesto de trabajo, añadió.

De este modo, los sindicatos y el Gobierno, que han conocido hoy los planes del ministro, deberán negociar en menos de quince días esta adaptación de los ERTE, que condicionará, previsiblemente, la permanencia en los ERTE a la realización de cursos que permitan a los trabajadores adquirir “nuevas cualificaciones”, explicó Escrivá.

Reorientar la carrera profesional

El viraje responde a la conciencia de que buena parte de los trabajadores en ERTE no podrán volver a sus puestos de trabajo; sino que deberán reorientar su actividad laboral “dentro de la empresa, dentro del sector, o hacia otras actividades o empresas”, ha precisado el titular de la Seguridad Social.

“La prioridad ya no es tanto la activación, sino la formación”, ha reiterado, quien antes se mostrara inflexible a la hora de defender que las ayudas debían concentrarse en las empresas que recuperaran trabajadores a la actividad. “Un esquema que ha funcionado muy bien”, remachó.

La salida de trabajadores de ERTE se ha ralentizado, según admitió, a medida que adelgazan las plantillas excluidas temporalmente del mercado de trabajo a causa de la pandemia. De los 250.000 actuales, unos 175.000 están “realmente inactivos”, precisó el ministro, ya que otros 80.000 se encuentran en ERTE pero trabajando a tiempo parcial.

De los 250.000, unos 90.000 pertenecen a sectores que ya no gozan de exoneración de cuotas a la Seguridad Social. Según alguna voces es en estos sectores sin exoneración donde puede concentrarse la mayor pérdida de empleo.

De los 160.000 restantes, la mayor parte pertenece a sectores ultraprotegidos o a sus cadenas de valor —unos 110.000—; mientras que otros 50.000 trabajadores corresponden a los ERTE derivamos de impedimentos administrativos a la actividad.

Agencias de viajes, transporte aéreo y restauración son algunos de los sectores con una recuperación de trabajadores más intensa.

El coste de los ERTE junto a las ayudas a los autónomos afectados por la pandemia, se sitúa entre 25.000 y 30.000 millones de euros hasta el momento, afirmó Escrivá.

Si suma esta cifra a las prestaciones por desempleo, el coste ronde los 40.000 millones; una cifra equivalente a más de la mitad de todo el coste sanitario anual en España.

Buen dato de empleo

La Seguridad Social ganará en septiembre 50.000 afiliados medios —80.000, en términos desestacionalizados—, según auguró el ministro, en base a la evolución de la afiliación durante la primera quincena de ese mes.

Un dato “extraordinariamente positivo”, según Escrivá, que refleja el “fuerte dinamismo” del empleo, tanto en agosto como septiembre, lo que permitirá superar “holgadamente” los niveles de ocupación prepandemia a finales de este mes, predijo.