Joaquín Tabernero, consejero delegado de Senda, anuncia la concesión del Premio «022 al pueblo de Ucrania.

Senda Vivir Seguros, agrupación formada por 49 corredurías que suman 120 oficinas, 600 empleos, 340.000 clientes y 550.000 pólizas, tiene en marcha dos experiencias piloto con sendas empresas para la aplicación de algoritmos de Inteligencia Artificial. En una de las dos empresas, los resultados obtenidos hasta ahora muestran una mejora del 50% en la gestión de los datos.

Su consejero delegado, Joaquín Tabernero, subraya que ésta es una de las demostraciones del lema de la Convención de Senda, celebrada en Zaragoza: «Somos el cambio». Resalta que las 49 corredurías, que suman una facturación de 275 millones€, registran un crecimiento del 11,15%, frente al 5% del sector, y que la ganancia de clientes respecto al ejercicio precedente es de 22.000. «En lo que va de año, seguimos creciendo muy por encima del mercado», recalca.

Senda está optimizando el número de entidades con las que firma protocolos, además de suscribir uno con ASR, agencia de suscripción de riesgos especializada en arte.

En el área de Nuevas Tecnologías y Productos, además de la Inteligencia Artificial, Senda insiste en las soluciones digitales, el WhtasApp técnico, los contactos con agencias de suscripción, y la mejora de las webs.

En Formación, otra área estratégica, Senda ofrece a sus socios el Programa de Gerencia de Riesgos con Mapfre, las jornadas ‘Cómo lo haces’ (donde los socios transmiten sus experencias), el Programa de Desarrollo Directivo con la Universidad de Nebrija, MiFid y pre-MiFid.

Tabernero subraya que se ha reducido la cuota a los socios; se ha suscrito un protocolo con Aimes para auditar a todas las corredurías asociadas; otro con TM Marketing para la firma digital, con una plataforma exclusiva para socios. También se busca una empresa que gestione la atención telefónica 24 horas.

Objetivo: estar en todas las provincias, jóvenes y mujeres

Tras la incorporación de La Vieta, Nisteo, MEDS y Mata Gestión, se avanza en el objetivo de estar en todas las provincias. Tambén se crea Nuevas Generaciones de Senda, para «escuchar a los más jovenes», subraya Tabernero. El Comité de Mujeres entra en el Comité Consultivo. Al mismo tiempo, se ha llegado a un acuerdo con Kenza para llevar «casa por casa»la lucha contra el cambio climático.

«Somos el cambio porque Senda es el primer grupo de corredores con una marca comercial común, diseñamos los productos que queremos, no los impuestos por las entidades», subraya Joaquín Tabernero.

En este sentido, Guillermo Arenas, director de Expansión de Senda, aporta datos sobre la convivencia de la marca del grupo y las locales, asumida por el 90% de los socios. El 15% de éstos opta por compartir la propia marca con la de Senda; el74% da más peso a la local sobre la general; el 1% ya ha elegido la de Senda. El 10% está en proceso de elección.

«La marca comercial común es la mejor herramienta para ser competitivos y mejores», señala Guillermo Arenas, que espera que antes del veramo se haya implantando en todas las oficinas del grupo.

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