Fundación Integralia DKV, el Ayuntamiento de Villaviciosa y la Fundación José Cardín Fernández han presentado la “Red de Municipios Inclusivos Mancomunidad Comarca de la Sidra” un proyecto que ofrece itinerarios formativos y laborales dirigido a personas con discapacidad residentes en los concejos que quieran mejorar su empleabilidad a través de la adquisición de competencias digitales. Los municipios que conforman la Mancomunidad de la Sidra, las administraciones asturianas y las empresas del sector TIC asistentes al evento han mostrado su fuerte compromiso con este proyecto que ha beneficiado a más de 30 personas con discapacidad en Asturias.

La presentación ha contado con la presencia de Alejandro Vega, alcalde de Villaviciosa; Javier Vega de Seoane, presidente del Grupo DKV y del Consejo Asesor de la Fundación Integralia DKV; José Cardín Zaldívar; presidente de Fundación José Cardín Fernández; María Celia Fernández, vicepresidenta de la Junta General del Principado de Asturias, y Cristina González, directora general de la Fundación Integralia DKV.

El alcalde de Villaviciosa, Alejandro Vega ha destacado que la Red de Municipios Inclusivos Comarca de la Sidra ofrece «igualdad vinculada al empleo mediante la integración laboral, aprovechando el sector TIC para dar itinerarios formativos y oportunidades laborales a personas con discapacidad».

El presidente del Grupo DKV Seguros, Javier Vega de Seoane, ha señalado que “en estos 24 años de recorrido de Fundación Integralia DKV hemos apostado por la integración laboral y social en nuestros 8 centros con 650 personas, todos ellos con discapacidad. Hay que quitarse prejuicios porque las personas con discapacidad aportan valor, tanto por sus conocimientos como por sus actitudes».

La vicepresidenta de la Junta General del Principado de Asturias, María Celia Fernández ha subrayado que «invertir en formación laboral, en nuevas tecnologías y en personas con discapacidad, es el camino a seguir. El ámbito laboral va encaminado a proyectos de digitalización, son el futuro y donde mayor demanda de empleo encontramos. Os felicito por la iniciativa». Además, la vicepresidenta ha querido destacar la importancia del trabajo conjunto entre empresas, entidades y administraciones en otras zonas menos pobladas de la Comunidad para que esta iniciativa sea extensiva a las mismas. “Tenemos que remar juntos hacia la integración y la formación, porque formarse es tener un futuro”.

Tras la presentación realizada en el Sala de Exposiciones de la Sede de Fundación José Cardín Fernández en Villaviciosa, se ha celebrado el debate “Los retos sociales y de salud de las personas con discapacidad de la Comarca de la Sidra” moderada por David Camps, Director de Comunicación de Fundación Integralia DKV y ha contado con la participación de Pablo García García, Viceconsejero de Política Sanitaria Gobierno Principado de Asturias; Mónica Oviedo, Presidenta COCEMFE Asturias, y Enrique Rodríguez Nuño, Director General de Promoción de la Autonomía Personal y Mayores de la Consejería de Derechos Sociales y Bienestar Gobierno Principado de Asturias.

El Viceconsejero de Política Sanitaria Gobierno Principado de Asturias, Pablo García, anuncia que en el marco del plan sociosanitario de la Consejería de Salud en coordinación con la de Derechos Sociales se tendrá en cuenta las necesidades de las personas con discapacidad a través de las entidades sociales».

Mónica Oviedo, presidente de COCEMFE Asturias, ha subrayado que esta iniciativa del HDD era complementaria de los programas de COCEMFE para fomentar la inclusión centrada en formación en transformación digital y es una fórmula para aprovechar las competencias de parte del colectivo».

Enrique Rodríguez Nuño, director general de Promoción de la Autonomía Personal y Mayores de la Consejería de Derechos Sociales y Bienestar Gobierno, cree que con la creación de la Oficina Virtual de Accesibilidad del Gobierno de Asturias va a ser una palanca para implantar la accesibilidad en las organizaciones privadas y públicas y la iniciativa de la Red de Municipios Inclusivos encaja con esta visión».

Tatiana Mateo Aguado, de Fundación Integralia DKV en Gijón, ha moderado el debate “El Sector TIC fuente de empleo para las personas con discapacidad de la Mancomunidad” que ha contado con la participación de Enrique Jáimez, director general CLUSTER TIC; Pablo Priesca, director general de CTIC y Francisco Díaz Solís, director de Centro de Apoyo a la Integración de Arriondas FASAD.

Tatiana Mateo,   de Fundación Integralia Asturias, ha destacado la importancia de formarse en nuevas tecnologías y del sector TIC porque “en el mundo digital hay cabida para todos” y pidiendo a su vez al mundo empresarial “que sigan apoyando estas iniciativas” mientras ha alentado a los alumnos a seguir formándose en el sector tecnológico.

Francisco Díaz Solís, director de Centro de Apoyo a la Integración de Arriondas FASAD, ha querido reflexionar sobre el cambio que debemos hacer desde la integración hacia la inclusión, “un trabajo que llevamos haciendo desde hace muchos años en nuestra entidad”.

Por otro lado, Enrique Jáimez, director general de CLUSTER TIC, ha comentado las cifras de empleo de la región y destacado la importancia de Asturias en el sector tecnológico puesto que “se encuentra en el primer puesto de España en producción de software” y para seguir así necesitan profesionales cualificados, “ya que hay una presión en las empresas por la falta de talento”.

Para finalizar el acto, se entregaron los diplomas a la primera promoción de personas con discapacidad formadas en Testing y habilidades digitales de la Mancomunidad Comarca de la Sidra. La implantación de la Red de Municipios inclusivos Mancomunidad Comarca de la Sidra ha posibilitado la formación y la creación de itinerarios de empleo para 30 participantes.

El proyecto se realiza bajo un modelo de alianza con otras entidades y organizaciones, un modelo por el que Integralia y DKV siempre apuestan y que ha demostrado multiplicar el impacto al contar con el apoyo de terceros y que además está alineado con el ODS 17 “Alianzas para lograr los objetivos”.