Según el Instituto Nacional de Estadística, el coste laboral medio por trabajador y mes ha experimentado un aumento significativo del 5% en comparación con el mismo período del año anterior, situándose en un promedio de 2.892,73 euros. Este marcado incremento representa la cifra más alta registrada en un tercer trimestre desde el año 2000, subrayando así la continua tendencia alcista que ha persistido durante once trimestres consecutivos.

Este aumento del coste laboral, aunque significativo, muestra una ligera desaceleración en comparación con el incremento del 5,8% registrado en el trimestre anterior. El coste laboral total incluye tanto el coste salarial como otros costes asociados. En este contexto, los salarios, abarcando todas las remuneraciones en metálico y en especie, experimentaron un aumento del 4,2% en términos brutos, alcanzando un promedio de 2.117,80 euros por trabajador y mes, siendo este el nivel más elevado en 23 años para un tercer trimestre desde que se comenzó a medir esta serie histórica.

Coste laboral por sector

Los sectores que destacan por los mayores incrementos salariales durante este período fueron las actividades inmobiliarias (+10,1%), información y comunicaciones (+8,8%), y actividades artísticas y de entretenimiento (+7,9%).

Por otro lado, los otros costes, es decir, aquellos que no son salariales, ascendieron a 774,93 euros por trabajador y mes, con un aumento interanual del 7,2% en el tercer trimestre del año.

En términos de horas laborales, la jornada semanal media pactada, considerando tanto tiempo completo como parcial, fue de 35,3 horas. Sin embargo, se perdieron 7,5 horas a la semana, de las cuales 6,2 horas correspondieron a vacaciones y festivos.

El coste laboral por hora efectiva aumentó un 5,5% en tasa anual durante este trimestre, alcanzando los 23,80 euros, en parte debido a una disminución del 0,5% en las horas efectivas de trabajo.

En un contexto relacionado, el número de vacantes se ha elevado a 155.797 en este tercer trimestre, marcando la cifra más alta desde el año 2013, con el 90,2% de estas vacantes concentradas en el sector servicios.

Estos datos ofrecen un panorama detallado de la situación laboral en España, mostrando tanto un aumento significativo en los costos asociados al trabajo como un incremento en las oportunidades laborales, especialmente en el sector servicios.